Apa itu reaksi adisi? Berikan contoh
Reaksi adisi terjadi ketika dua atau lebih reaktan bergabung membentuk produk tunggal.
Reaksi adisi terjadi pada senyawa tak jenuh.
Persamaan umum untuk reaksi adisi: A+BA+B →→ C
Hidrohalogenasi melibatkan penambahan atom hidrogen dan atom halogen ke senyawa tak jenuh (mengandung ikatan rangkap karbon-karbon).
Polimer terdiri dari banyak unit yang lebih kecil yang disebut monomer. Ketika monomer ini ditambahkan bersama-sama, mereka membentuk polimer. Salah satu cara agar polimerisasi dapat terjadi adalah melalui reaksi adisi. Contoh: Polimerisasi monomer vinil klorida untuk membentuk polimer polivinil klorida.
Halogenasi sangat mirip dengan hidrohalogenasi tetapi molekul halogen diatomik ditambahkan melintasi ikatan rangkap.
Hidrogenasi melibatkan penambahan hidrogen ke alkena. Selama hidrogenasi ikatan rangkap terputus (seperti halnya hidrohalogenasi dan halogenasi) dan lebih banyak atom hidrogen ditambahkan ke molekul.
5
Apa saja 6 kemampuan kepemimpinan itu?
Ini adalah: visi. kepemimpinan diri. memotivasi dan menginspirasi. memberdayakan orang lain. bekerjasama dan mempengaruhi. kreativitas dan inovasi.
Apa 20 kualitas pemimpin yang baik?
20 Sifat Kepemimpinan 1 – KEBENARAN. Kejujuran adalah sifat penting bagi para pemimpin hebat. 2 – TANGGUNG JAWAB. Kepemimpinan sejati berarti 100% tanggung jawab atas tindakan Anda. 3 – AKUNTABILITAS. 4 – LOYALITAS. 5 – KESADARAN DIRI. 6 – MANAJEMEN KESAN. 7 – VISI. 8 – KENYAMANAN.
Apa itu pemimpin yang baik?
“Pemimpin hebat memiliki visi yang jelas, berani, memiliki integritas, kejujuran, kerendahan hati, dan fokus yang jelas. Para pemimpin hebat membantu orang mencapai tujuan mereka, tidak takut mempekerjakan orang yang mungkin lebih baik dari mereka dan bangga dengan pencapaian orang-orang yang mereka bantu selama ini.†9 November 2016.
Bagaimana Anda menjelaskan pengalaman kepemimpinan?
Bagaimana menjawab “Describe your leadership experience†Pikirkan tentang pengalaman kepemimpinan Anda di masa lalu. Tunjukkan kemampuan Anda untuk menjadi anggota tim yang efektif. Uraikan langkah-langkah yang Anda ambil untuk mencapai tujuan Anda. Diskusikan bagaimana Anda mendelegasikan tugas. Hitung pencapaian Anda.